为深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的新理念新战略新举措，深入实施新时代人才强省、人才强校战略，切实做好学校2024年人才引进和博士招聘工作，为学校高质量发展提供强有力的智力支撑，学校积极参加了云南省人力资源和社会保障厅组织的“广聚贤才·共创滇峰”云南省高层次人才引进活动，由牛治亮副校长带队，人事处相关人员于3月16日至3月17日赴清华大学、北京大学、中国科学院大学和中国人民大学四所高校开展引才活动。
四场专场招聘活动，我校共接受应聘人员咨询150余人，发放宣传材料200余份，登记面谈收取博士应聘简历111份，其中清华大学24份、北京大学17份、中国科学院大学49份、中国人民大学21份。参与招聘活动的学子对学校的人才政策、招聘岗位等信息进行了详细了解，其中部分学子的应聘意向明确，人事处将本次收取的简历及时按学科专业转到相应二级单位，并重点就洽谈、考核等环节做好后续跟进工作。
结合学校人才队伍实际情况，人事处将通过上级部门组织的组团式集中引才活动及学校自行组织外出引才活动，部分学科领域引入第三方引才服务平台，进一步加大人才引进力度，强化优势学科、急需紧缺学科建设需要为导向的人才引进工作理念，提高引才的针对性和精准性。
（人事处供稿）
